- Realizar a análise de estratégias de vendas, buscando sua ampliação e acompanhamento da concorrência. Identificar, analisar, sugerir e implementar s de negócio na área de cargas e pessoas. Coordenar a equipe de vendas, estabelecendo prioridades, metas e propor e acompanhar o mapa de representantes e parceiros; Avaliar eficiência de visitas, controle de prospecção, eficácia de rota e gestão do relacionamento com os clientes. Realizar a Gestão da Informação no que tange a indicadores, relatórios e orçamentos da filial. Realizar os processos inerentes a Gestão da Equipe Comercial.
- Desejável conhecimento intermediário em planilhas e indicadores. Conhecimento na área, preferencialmente no setor de transportes de passageiros e cargas. Necessário ter atuado com Gestão de Equipe. Ensino Superior completo em Administração, Logística, Processos Gerenciais ou afins.
Salário variável entre R$ 3.000,00 e R$ 6.000,00