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Emprego no agronegócio – Demandas e salários

Oportunidades de emprego no agronegócio 

O agronegócio é um dos poucos setores da economia a manter o crescimento no atual período de crises. Em 2015 foi o único que mais contratou do que demitiu com carteira assinada do Brasil.

 

Contratações…………………………….. 1.070.556

Demissões………………………………… 1.060.745

Saldo………………………………………. +       9.821

 

Mato Grosso detém o título de maior produtor e grãos e tem o maior rebanho bovino do Brasil. Os empresários do campo não abre mão de tecnologia de ponta para alcançar maior e índice de produtividade, inibir percas e alcançar melhor qualidade é meta perseguida sempre.

Segundo a Revista Você S/A, edição 214, maio 2016, tendo como fonte: Michel Page, esse quadro fez surgir demanda de novos cargos e profissionais qualificados, para calçar botinas e ir em busca de oportunidades com salários e benefícios difícil de encontrar na cidade.

Abaixo transcrevemos a nomenclatura, atribuições e média de salário que pode encontrar numa fazenda de cultivo da soja, algodão, milho, ou trabalhando com animais.

 

Profissional de Recursos Humanos que atua como um parceiro para área específica da empresa e tem contato direto com as rotinas e particularidades de cada setor.

Por que está em alta:

Por estar próximo ao médio e baixo escalão, consegue integrar as políticas do RH ao dia a dia das áreas.

Remuneração:

10.000 a 18.000 reais.

 

Responsável pelas áreas contábil, fiscal e controladoria. Fecha balanços, faz planejamento orçamento e controle de resultados.

Por que está em alta:

Tem conhecimento em custos e na elaboração de preços de venda, com o objetivo de garantir margem para operação.

Remuneração:

12.000 a 16.000 reais.

 

Responsável por trade marketing, comunicação institucional, CRM, marketing digital, entre outras.

Por que está em alta:

Atua juntamente com a área comercial, desenhando estratégias de conquista de novos clientes e na retenção da atual carteira.

Remuneração:

11.000 a 15.000 reais.

 

Administra a equipe comercial, envolvendo-se em negociações estratégias com clientes  e estabelecendo metas.

Por que está em alta:

Possui conhecimento do mercado local, com propriedades para negociar considerando as peculiaridades da região.

Remuneração:

10.000 a 15.000 reais.

 

Lidera a operação de terminais, incluindo controle de estoque, movimentação interna de produtos, entrega a clientes finais e relacionamento com a área de venda.

Por que está em alta:

Responde pela melhoria de fluxos e pela redução de custos de armazenagem.

Remuneração: 

9.000 a 13.000 reais.

 

Auxiliar na manutenção das máquias, ajuda a calcular os custos da safra, supervisiona a equipe de mecânicos. Acompanha prazos e qualidades.

 Por que está em alta:

Tratores e colhedoras de última geração demandam cuidados extremos para acelerar as atividades.

Remuneração:

10.000 a 15.000 reais.

 

Comanda a equipe de compradores(Serviços, materiais produtivos e não produtivos), administra orçamentos e vai atrás de novos fornecedores.

Por que está em alta:

A área pode interferir diretamente nas margens de custos dos produtos finais da companhia.

Remuneração:

8.000 a 12.000 reais.

 

Perspectivas de alta

Se as previsões se confirmarem, a safra brasileira deve aumentar quase 50% até 2023. Assim, o Brasil se aproximaria do terceiro colocado no ranking mundial de produtores.

O quadro atual(em milhões de toneladas)

1º China   512

2º EUA    486

3º India   280

4º Brasil  186 (Em 2023 o Brasil deve ter potencial para produzir 278 milhões de toneladas)

5º Argentina 96.