Analista de Recursos Humanos I - (Várzea Grande - MT)

Sobre a vaga

Solar Coca-Cola está com uma vaga aberta para Analista de Recursos Humanos I - (Várzea Grande - MT) em Várzea Grande — MT. Presencial.

• Presencial

Resumo da vaga

Local

Várzea Grande — MT

Endereço

Rodovia Mário Andreaza, 1800, Várzea Grande, Mato Grosso, Brasil, 78143-450

Horário

5x2 07:30 - 12:00 - 13:12 - 17:30 seg a sex

Sobre a Solar Coca-Cola

Na Solar Coca-Cola, a paixão não é apenas um sentimento, é a força que impulsiona tudo o que fazemos. Nossa jornada é trilhada por mais de 20 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil. Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa. Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos. Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar. Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixão que transforma. Sede que impulsiona. #VemSerSolar

Responsabilidades

• Realizar contato com o gestor solicitante para a checagem do perfil da vaga;
• Contribuir na elaboração do Job Description e realizar a divulgação das vagas na plataforma;
• Efetuar a qualificação de candidatos;
• Realizar entrevistas e feedback aos candidatos;
• Conduzir os processos de recrutamento e seleção para vagas operacionais.

Requisitos

• equisitos e qualificações
• O que você precisa ter:
• Está cursando a graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;
• Tem habilidade com Pacote Office intermediário;
• Possui conhecimento técnico em rotinas de R&S;
• Tem experiência com atuação em R&S de grande volume.
• Será um diferencial se você:
• Concluiu a graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;
• Possui habilidade com Pacote Office avançado;
• Tem conhecimento técnico no sistema RM;
• Possui experiência em Central de Serviços Compartilhados na área de RH.

Benefícios

• Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes;
• Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia;
• Plano Odontológico;
• Programa de Saúde Emocional;
• Wellhub (rede de academias);
• Seguro de vida.
• Para cuidar da sua alimentação:
• Vale alimentação;
• Vale refeição ou refeitório na unidade
• Para sua mobilidade:
• Vale transporte ou transporte fretado
• Para sua programação financeira:
• Participação nos Lucros;
• Previdência Privada
• E vamos além com:
• Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para você se desenvolver;
• Extensão da Licença Maternidade de até 180 dias e Paternidade até 20 dias, também válida para pais e mães adotivos e casais homoafetivos;
• Descontos em produtos do nosso portfólio;
• Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem você ama.

Etapas do processo seletivo

1. Cadastro
2. Mapeamento Comportamental
3. Entrevista com o RH
4. Entrevista com o Gestor
5. Contratação

Inscrições até 12 de outubro de 2026.

Como se candidatar

Candidatar-se a esta vaga

Atenção: nunca pague para participar de um processo seletivo. Vagas legítimas não cobram taxas de candidatos.

⚠️ Nunca pague para participar de um processo seletivo. Em caso de irregularidades, nos informe.